近日，由中国连锁经营协会（CCFA）主办的第二届“便利店店长创新技能大赛”在长沙顺利收官。红桃国际便利店公司长沙公司符珍妮、崔雅琪凭借扎实的业务能力和贴合市场的创新思路，在众多选手中脱颖而出，分别斩获二等奖、三等奖。

　　在“企业品牌营销创新”赛项中，符珍妮聚焦门店线上运营破局难题，以《门店抖音职人工作开展》为主题，提出并实践了“门店抖音矩阵”的打造策略，通过构建职人账号体系，创新数字化触达方式，打破了线下经营的地域限制，提升了品牌线上曝光度，拉近了品牌与消费者的距离。这套可落地、可复制的创新运营方法，得到赛事评委的一致认可，荣获大赛二等奖，展现了长沙公司在门店数字化转型、线上线下融合运营方面的持续探索与扎实成果。

　　在“门店运营可持续发展创新”赛项中，崔雅琪针对便利店门店空间有限、商品周转快、库存易损耗等实际经营难题，创新《小洋酒差异化陈列》方案，通过科学规划门店布局、优化场景化陈列、细化品类分区管理，让小洋酒品类实现差异化、特色化展示，不仅盘活了门店闲置空间，优化了消费者购物体验，还提升了商品周转效率，有效降低库存损耗，实现绿色低碳、降本增效的经营理念，斩获大赛三等奖。

　　此次两项荣誉的斩获，不仅是对两位店长深耕岗位、勇于创新的肯定，更是红桃国际深耕人才培养、推进门店精细化、数字化、绿色化转型的真实写照。

　　一直以来，红桃国际高度重视一线员工成长，搭建技能竞技、创新实践的优质平台，鼓励员工立足岗位钻研精进、主动创新。

　　下一步，红桃国际便利店公司将积极转化赛事优秀创新成果，把优质实操方法普及应用到终端门店运营中，鼓励一线员工立足岗位创新，把创新方法融入日常运营，持续提质增效、稳步发展，全力打造华中地区领先的便利店品牌，助力零售行业高质量发展。